9月9日-9月11日,2020腾讯全球数字生态大会正式在“云”上开幕,是腾讯规格最高、规模最大、覆盖最广的产业互联网大会。道一云作为腾讯生态合作伙伴,受邀出席SaaS生态专场发表主题演讲,并荣获腾讯颁发的“2019年度金牌合作伙伴”奖。
9月9日-9月11日,2020腾讯全球数字生态大会正式在“云”上开幕,是腾讯规格最高、规模最大、覆盖最广的产业互联网大会。道一云作为腾讯生态合作伙伴,受邀出席SaaS生态专场发表主题演讲,并荣获腾讯颁发的“2019年度金牌合作伙伴”奖。
左一为道一云企业客户部总经理王赢君
腾讯副总裁、腾讯云总裁邱跃鹏
腾讯公司高级执行副总裁、云与智慧产业事业群总裁汤道生
道一云企业客户部总经理王赢君
02.系统自动化,降低人力成本
可以说,企业想提升效率,自动化是非常重要的环节,能够让系统做的事情,就不要让人去做。比如说财务自动化,通过对接商旅平台,员工可以在企业微信上非常方便地完成差旅预订,企业统一支付,免去人工报销环节,并且可以在财务系统上自动生成记账凭证。而其他的发票我们也可以利用OCR等AI技术,快速录入系统。这些都是能够大幅降低人力成本的手段。
二、对HR而言
01.更低成本的招聘管理
企业可以通过以下三种方式来提升企业的招聘效率,降低招聘成本。
①建立企业人才库
把各个平台的简历收集起来,建立我们自己的企业人才库。当有新的招聘需求的时候,就可以先在自己的简历库里筛选简历。
②内推招聘
借助员工进行内推招聘,利用员工的资源,找到目标人选。我们可以在企业微信上发布内推岗位,员工可以分享到朋友圈,赢取内推奖励。
③招聘面试在线化
对招聘流程进行优化,尽可能让招聘面试环节自动化、在线化。
02.更科学的人才培养体系
人员招聘进来之后,我们需要对这些人员提供全面的人才发展方案。道一云智能协同办公解决方案融合了培训、考试、直播、数据跟踪为一体的数字化培训体系,可以为每个企业都搭建属于自己的数字化大学。
03.更温情有趣的企业文化
利用道一云智能协同办公解决方案可以帮助HR打造公司自由交流平台、高效组织企业活动,通过生日祝福、入职周年祝福也能够让员工感受公司的关怀。从而帮助企业建设开放透明的企业文化氛围,增强员工归属感,助力企业留住人才。
三、对员工而言
01.更人性化的办公体验
对于新生代的员工来说,他们更关注工作的目标感、体验感。通过OKR工具,让个人和团队的目标保持高度一致,营造更透明的协作氛围。同时我们也可以为员工提供更便捷的审批协作工具,例如办公用品领用、在线请假、在线报销、会议预定等,通过这些工具,让员工有更好的工作体验。
四、对IT而言
通过下面两种方式方式,帮助IT部门快速响应业务需求。
01.更敏捷地满足千变万化的业务需求
现在的企业都面临着激烈的竞争,业务需求瞬息万变。IT部门要敏捷地支撑公司的业务发展,就需要更好的工具,改变原有的传统软件定制开发模式。道一云智能协同办公解决方案基于这类现实的需求,为IT部门提供了一套零代码+低代码的应用搭建平台。
02.快速构建高性能、跨平台、易扩展的云原生应用
通过这个平台,我们可以通过3*3的方案快速构建高性能,跨平台,易扩展的云原生应用。3秒的时间,就可以在应用市场获得应用模板,快速搭建应用。当企业有个性化需求的时候,企业可以在3天时间内通过零代码的方式,搭建个性化轻应用,比如企业资产管理、用车管理等。而当企业有复杂的行业属性需求的时候,企业可以在3周时间内通过低代码开发的方式,高效搭建复杂的行业应用,比如进销存、设备巡检等。
未来,道一云将基于云原生的协同应用平台,不遗余力地为企事业组织提供“小程序+企业微信+政务微信”三端融合的服务,帮助企业实现数字化转型。同时,我们期待与腾讯生态更密切的联动,共生共赢,共同开拓数字经济最优路径。
未来经济,数字优先,我们下期再「会」。